中新網(wǎng)永州12月23日電 (記者 唐小晴)23日，湖南永州市委、市政府召開新聞發(fā)布會，發(fā)布“人才新政36條”，向天下英才亮明永州求賢若渴的真心誠意，展示永州良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展機會，彰顯引才匯智、加快打造“瀟湘人才高地”的堅定決心。

　　永州市“人才新政36條”主要圍繞實施高端人才突破工程、青年人才集聚工程、雙創(chuàng)人才倍增工程、技能人才賦能工程、鄉(xiāng)村人才振興工程、人才生態(tài)優(yōu)化工程6個方面制定了36條含金量高、針對性強、普惠面廣的“干貨”舉措。

　　比如，靶向引進高端人才團隊，對引進的國際、國內(nèi)、省內(nèi)領先科技創(chuàng)新人才團隊，根據(jù)投資和成效，分別給予最高3000萬元、2000萬元、600萬元資助；“真金白銀”招引產(chǎn)業(yè)領軍人才，對企業(yè)全職引進或新入選的國內(nèi)外頂尖人才、國家級和省級領軍人才，分別給予300萬元、200萬元和100萬元安家補貼；聚焦全市技能人才的培育和儲備，對創(chuàng)建成功的國家級技能人才培訓基地、省級高技能人才培訓基地、“湖湘工匠”培育和競賽基地分別給予100萬元、50萬元、20萬元經(jīng)費資助；加快培養(yǎng)農(nóng)村實用人才和致富帶頭人，依托涉農(nóng)高校、涉農(nóng)職業(yè)院校等，每年培訓農(nóng)村實用人才10000名以上；進一步優(yōu)化人才服務保障政策，開展高層次人才分類認定，制定醫(yī)療服務、安居保障、隨遷隨調(diào)、子女入學等方面的配套措施，為引進人才營造安心、舒適的發(fā)展環(huán)境。

　　近年來，永州市委、市政府牢固確立人才引領發(fā)展的戰(zhàn)略地位，在湖南各市州中率先出臺全面系統(tǒng)的人才政策體系，率先向大灣區(qū)選派“引商引才引客”小分隊，率先設立2000名市本級人才發(fā)展專項編制，率先開展每年1000人以上規(guī)模的基層人才定向培養(yǎng)。

　　永州還先后出臺了《關于深化人才發(fā)展體制機制改革的實施意見》《永州市瀟湘人才行動計劃》，編制永州市“十四五”期間人才發(fā)展規(guī)劃，制定出臺更加積極、更加開放、更加有效的人才新政“三十六條”，形成了招賢納士“1+19”政策文件體系，基本構建起橫向覆蓋重點產(chǎn)業(yè)、重點區(qū)域等各條戰(zhàn)線人才隊伍，打通了人才晉級空間“橫縱一體”的人才政策體系。

　　新機制帶來了新活力。引進中國科學院院士韓布興、中國工程院院士劉仲華等院士合作共建超臨界萃取技術分中心，近五年承擔省級以上重大科技攻關項目7項；引進國家領軍人才、享受國務院政府特殊津貼專家呂名禮，國家人才工程入選者曾健青等一批高層次人才在永州興建科研機構、建立產(chǎn)業(yè)基地……高層次人才已成為引領永州高質量發(fā)展的生力軍。

　　2021年，永州還在湖南率先向大灣區(qū)選派“引商引才引客”小分隊，選派優(yōu)秀年輕干部組成5支共25人的小分隊，奔赴深圳、廣州、東莞、佛山、中山等地，開展招商引資、招才引智、招客引流，全年累計簽約引進5000萬以上產(chǎn)才融合項目28個，引進113名產(chǎn)業(yè)人才。

　　永州還常態(tài)化開展事業(yè)單位急需緊缺專業(yè)人才集中引進，每年前往北京、廣州、武漢、長沙等地集中引才，在各大重點高校召開永州人才引進專場宣講會100余場次；組織開展“院士專家永州行”“博士后科技服務團永州行”等活動，舉辦全國“ACA可控農(nóng)業(yè)與鄉(xiāng)村振興”大會、“摩崖上的中興頌——永州摩崖石刻拓片展”，邀請和吸引一大批高層次人才來永州開展建言獻策、產(chǎn)才對接。截至目前，市縣兩級全職引進“雙一流”大學本科及碩士研究生以上學歷3700余人。

　　此外，采取依托名校培訓高端人才、打造基地培養(yǎng)實用人才等辦法，永州培養(yǎng)了一支宏大的人才隊伍。在永州工貿(mào)學校打造“全國新型職業(yè)農(nóng)民培育示范基地”，培訓農(nóng)村實用人才4.1萬余人次，探索了一條從“輸血”到“造血”的高素質農(nóng)民培育新模式。全域推進“村播帶貨”，開展帶貨主播培訓182期、15295人次，通過直播帶動農(nóng)產(chǎn)品銷售近7億元。

　　“市、縣兩級每年分別設立不低于5000萬元、1000萬元的人才發(fā)展專項資金。全面落實人才政策，為各類高層次人才在安家購房、職稱評審、家屬隨調(diào)、子女入學等方面提供優(yōu)待服務?！庇乐菔形Ｎ⑹形M織部部長祝云武說，2017年以來，永州市本級投入7000余萬元用于引進人才和人才項目支持獎勵，發(fā)放生活補貼、購房補貼3600余萬元，解決子女入學、家屬隨調(diào)580余人次；每兩年召開一次全市人才工作會議，開展享受永州市政府特殊津貼專家、永州青年英才等優(yōu)秀人才評選表彰；確定每年12月12日為永州“人才主題日”，組織開展豐富多彩的人才主題活動，愛才敬才用才蔚然成風。

　　截至2021年底，永州市人才資源總量達49.85萬人，103人入選國家和省級人才工程，新培育高新技術企業(yè)483家，2022年全市發(fā)明專利授權243件，各類人才凈增市場主體45781戶人才數(shù)量穩(wěn)步提升，人才結構逐步優(yōu)化，人才質量不斷提高，人才對經(jīng)濟社會發(fā)展的貢獻率逐年提升。(完)